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協會(huì)一(yī)行走訪江蘇慧世聯網絡科(kē)技有限公司
2019-09-09 15:34:53


       9月6日下午,協會(huì時樂)組織會(huì)員單位走訪江蘇慧世聯網絡科(kē樂視)技有限公司。此次走訪活動旨在為(wèi)會(huì)員單位搭林得建信任、溝通(tōng)與合作的橋梁,使會(huì)員信息得我腦(de)到共享,讓會(huì)員關系更加融合。慧村火世聯副總裁陳冠中、市場營銷總監楊林(lín)熱情接待了協會(huì年站)會(huì)員單位一(yī)行。

協會(huì)一(yī)行

       據悉,慧世聯是一(yī)家(公人jiā)專注于“互聯網+法律”的服務公司,依托強大(dà)的法區麗律團隊和技術團隊,慧世聯結合了嚴謹的法律思維,為(wèi)客戶化紅提供安全、高效且可靠的全方位法律保障服務,打造了全生态的無紙化簽約及話如法律服務平台。

       楊林(lín)表示,電子(zǐ)數據的痛點是易于僞風腦造和篡改,未來經濟主要以信息為(wèi)主要驅動力,如(rú)北視何保證信息的安全性和真實性,這是一(yī)個必須要面對的問題。慧訊劇世聯的契約互聯公證電子(zǐ)合約系統為(wèi)該痛點提校家供可靠的解決方案,即将電子(zǐ)公證技術應用于無紙化電子(z身煙ǐ)合約場景,通(tōng)過電子(zǐ)公證技術與法律公證服務相結就舊合,系統就可以在有法律保障的前提下,實現無紙化法冷關律文書的簽署。

左陳冠中,右楊林(lín)

       副總裁陳冠中表示,當下,企業與勞動者之間産生的法律糾紛多以書面的制電形式呈現。在與勞動者解除勞動關系的過程中高得,企業經常會(huì)出現收集、保存證據不(bù)足等問題,一(yī)旦謝兒發生勞動糾紛,便會(huì)陷入自身權益無法得(de)到主張的困境。慧世城看聯研發推行的I’m working電子(zǐ鄉醫)公證勞動關系管理系統,不(bù)僅包含了勞動者合同、績效湖喝結果、調崗調薪等内容的公證簽署,而且還可以幫助企業有效地預防和避免不(朋討bù)必要的勞動糾紛。該系統在遵循相關勞動法律的低兒前提下實現了用工(gōng)流程的标準化,為(森吧wèi)勞動日常的管理提供重要依據。

       協會(huì)會(huì)員那房單位代表認真聽取介紹,并與慧世聯方面展開(kāi)深入交流,走訪活動進湖媽一(yī)步加強了協會(huì)會(huì)員間的緊密聯系,妹友增進了彼此間的溝通(tōng)和了解,成效顯著。



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